女生要當兵嗎?一個預官的反思與建議。
#女生應該當兵嗎? #我們真的要上戰場 ?
#不怕排長帶你們衝哎哎哎步槍兵人勒
好友台北市議員徐巧芯前天在節目上公開提到恢復徵兵制以及女生可服義務役,也引起和王浩宇議員之間的論戰,這是個很好的公共政策議題,事後和她及其他幾位朋友也對此有所討論。
身為剛教召回來、戰事發生時要帶著後備部隊衝第一線的步兵預官,也想藉這個機會談談實務面自己看到的問題,與提供改革解方的思考。
先講結論,我支持 #朝全徵兵制方向 去思考改革,為什麼?
落實全民國防、軍愛民民敬軍,也要民先懂軍啊。
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1⃣️ #徵兵募兵傻傻分不清楚?
首先,我國從過去到現在實行的兵制嚴格來講其實是「#徵募併行制」,國防部以前也發布過新聞稿澄清外界以為國軍要進入「全募兵制」的錯誤看法。實際上依照《兵役法》的相關規定,83年次以後出生役男仍依法服4個月常備兵役軍事訓練,也是屬於徵兵制義務役的一環。
上次推行的兵制改革主要是著眼於加強常備部隊的專業戰力(就不會一直在訓練新的一年兵時間到又退伍造成戰力青黃不接),因此常備部隊也走向全志願役、專業化的「募兵」方式來吸引專職當兵的人,只能說這些都是在「#徵募併行制」的框架內所做的調整。
但巧芯所提到的「徵兵制」就稍微不太一樣了。
嚴格來說,男女都要當兵屬於「#全徵兵制」,就是除了專業職業當兵的人以外,所有國民不分性別都要服兵役的義務役,並接受長期(1-3年)的軍事訓練,除了貫徹全民國防的精神戰力,也是實務上讓「國防軍事」落實到全民的生活中。舉例來說,以色列🇮🇱、挪威🇳🇴等國家是實行「全民皆兵」,男女都要服義務兵役,而且是偏向軍事的,#女生也要拿槍打仗。
以色列大家可能比較熟悉是因為它強敵環伺、屢戰屢勝的關係(還有IG上很多...以色列女大兵?),挪威在2013年國會投票通過時除了防範俄羅斯以外,有一個很大的目的是 #推動真正的男女平權,也使得挪威成為第一個強制兩性服役的歐洲與北大西洋公約組織(NATO)國家。瑞典🇸🇪也在2017年宣布恢復徵兵制,且徵兵不分男女,理由同樣包括 #促進軍中性別平等。
其他實行義務徵兵制且強度比較高的國家包括南韓、瑞士、新加坡、越南、泰國(抽籤徵兵)等等,役期從一年、一年半到兩年不等。就連法國都在去年重啟兩階段的徵兵制(但內容多樣包括社工服務等)。以色列則是男生3年,女生2年,超硬。(不過以色列今年七月才剛正式宣佈男性役期從32個月調降到30個月,女性一樣24個月,許多軍方將領反對認為會造成人力短缺)
美國🇺🇸歷史上一向是承平時期採取募兵制,戰時改為徵兵制。不過,韓戰結束至北部灣事件,兵役登記系統繼續徵兵,1954至1964每年大概140,000連冷戰平時美國還是有繼續徵兵的動作。(感謝 #方恩格 提供補充)而美軍徵兵的對象男女不拘,不過目前還有少數戰鬥工作不對女性開放。
有很多的聲音認為台灣的兵役與後備制度應該改革,要改什麼?
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2⃣️ #後備現在是什麼狀況啊喂
台灣社會對於國軍的看法以及在陸軍當中服役的經驗觀感網路上很多,這裡就先不展開。
美國人其實近年來講了很多次認為國軍後備戰力不足、應該改革的情況,請自己參閱(bit.ly/3ieOUU2),儘管美國人有他們自己的國家利益考量,但內容很多地方我認為是值得參考的。
(之前寫《中共攻台大解密》而在台灣有一定知名度的美國軍事智庫研究員易思安 Ian Easton曾經在蘭德撰文寫過〈Transformation of Taiwan's Reserve Force〉,有興趣的可以參考,bit.ly/3l0xRGO)
近期的《新新聞》也出了一篇專門談後備制度改革,大家可以先看看(bit.ly/2SmeFr7),包括國防部長最近說後備要優先召集一年義務役....但這群人數量已經從69萬人下降至47萬人,軍事訓練役則將逐年成長,到民國115年(2026)就會消失,接下來還有少子化的問題,如何保持後備戰力?後備戰力又有無必要?
政府看起來現在在做行政制度調整的準備,要加大投入資源跟提升後備位階,但對我一個第一線的排長來說,重視的還是實際訓練內容以及士兵的戰鬥認知有沒有跟上。
先講一下自己的體驗。
以前大家普遍認為回去教育召集就是重溫「陰間」生活、上課很涼等等,甚至很多人一接到教召令就買機票出國或是跟公司報出差來逃避⋯⋯個人非常反對這種作法,不只愛不愛國的問題,而是這會傷害台灣整體的軍心士氣與實際戰力,近年國防部有對此作出一些改革來限制,很棒。
平均來說現在是退伍後八年內會召集至少兩次,每次一週(軍士官七天、士兵五天),而我這次回去已經很充分感覺到跟以前不一樣,實戰科目很多,滿滿的行軍、操課與打靶,沒有什麼休息時間。不只是帶隊的義務役軍士官,接訓協訓的志願役軍士官也非常辛苦(感謝他們為國辛勞)(敬禮)。坦白說,確實讓我感覺到兩岸情勢是真的緊張,為什麼?
中華民國在台灣目前是一個 #海島國家 的狀態,過去到現在的防衛指導主要都是「嚇阻+殲敵於海上&灘岸」,很多聲音都認為「加強海空軍實力就好,一旦海空軍打光讓老共上岸就完蛋了,也沒什麼好守的;而過去大陸軍主義在新的情勢下也應該被揚棄⋯⋯」
這些說法都不是沒有道理,也因此台灣的海空軍無論在裝備、素質以及國際交流等層面確實都是很優質的,陸軍尤其是一般部隊普遍就稍微辛苦一點。但近期兩岸緊張對峙的情況以及當時在部隊裡接收到的一些資訊跟訓練內容,其實都讓我感覺得到國防部確實有認真陸戰的心理與實際準備。國軍當然也不是笨蛋,五六年前服役時陸軍訓練的科目主流就是城鎮戰為主了,但一直沒有引起社會的重視。
除了大家都認為戰爭似乎很遙遠以外,沒有全民皆兵也導致軍民分家,人民不關心軍務,如何熟悉與落實全民國防?陸軍才是跟廣大民眾比較相關、也是更值得我們關注的。
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因為不能詳述後備的真實狀況以免洩露軍機,直接講小結:
a.#戰時接到動員令要不要裝死?
我和同為預官排長的朋友都會建議你最好要出現才比較可能活下去,不要以為躲在家裡會很爽。
戰時一切軍管,躲在家裡等被炸/等投降不一定比較好,更不用提被憲兵or警察抓走軍法審判以及失去反抗的機會。
雖然也有論點認為不要拿槍以免在戰時被當成軍事人員攻擊,但我個人是反對甚至有點鄙視這樣的看法,命運要自己掌握,槍在手比任人宰割好。
b.#後備部隊戰力如何?
身為要帶兵的軍官....坦白說,後備部隊扣除志願役幹部以外,整體戰力的訓練還有不小的加強空間。其實就我的感受,如果是在被入侵而被迫要防守的情況下,我所在的部隊 #戰鬥意志都還算堅定,但技術的部分,主要還是訓練時間太短以及間隔太長,所以不夠熟悉戰鬥技巧與進入那個「知道自己現在是要上戰場的戰士」的狀況,這也是國防部從去年底開始就加強教召訓練內容的原因,現在已經沒有什麼「血濺車籠埔、魂斷金六結、歡樂斗煥坪」這種事,基本上到哪裡都是一個 #血濺魂斷 的狀態,後備的實力有在增強,這一點要再次給國防部與基層幹部們掌聲。
c.#後備部隊的任務?
其實有同樣是後備部隊的一些預官、士兵有在網路上講他們接收到的大致任務內容,我覺得國防部可能要好好巡邏一下。但是就內容而論,本質上就是兩個字「守土」(少部分會有別的任務),而目前的後備部隊如果要按時完成這些任務,我認為訓練跟準備是稍嫌不足的(主要是戰鬥,其他還好),從動員、集結、整隊、領裝、動員、了解任務到實踐任務內容,特別是任務性質的關係可能會影響到部隊的信心,那平時的戰鬥意志培訓、尤其是作為底氣的戰技訓練就很重要,才能在戰時發揮戰術價值,不是單純上去當砲灰。
昨日也看到新聞國防部長表示已經研擬改革方案,將加強召訓天數與頻率,這是對的方向,但我更期待訓練科目內容能否更靈活、符合現實。
之後的訓練建議科目上還是要變成「#任務導向」,而不是為教召而教召、科目本身強度變強而已。戰場的經營、熟悉以及實地跑一遍大地,都有助於戰時真正要上場時的信心、存活率與任務成功率。
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3⃣️ #台灣兵役制度該怎麼改
a.#心態與內容:
我覺得在討論這件事情的時候,大家常常把「當兵」這個詞窄化為「#拿槍上戰場」,也因此一談到「女生要當兵」就引起很多爭議,但其實軍隊有非常多其他事情可以做,幾乎也涵蓋社會上大部分職業(也因此就沒有所謂女性不適合當兵的問題,女性在許多事情上可以比男性做得要好)。
有興趣的人看看這篇《美華軍語辭典》(bit.ly/33c6ELq)提及的職業及術語就可以知道軍隊任務涵蓋的內容有多廣。
以色列新創科技產業如此成功,正是因為軍隊根本就是他們的先進職訓所,一退伍就創業搞網路公司研發軍事用軟體與無人機的比比皆是,畢竟科技進步的動力往往來自於軍事發展,網際網路(internet)也是冷戰時期從美國國防部的內部軍網演化而來。
而美軍退伍後除了聯邦政府的福利cover與各種社會職涯的申請優惠以外(比如免費或減免大部分學費上大學),大多也不怕依照他們在部隊的專長找不到工作,這是國軍已經有在模仿但需要更深化改革的重點。
簡單說,台灣社會要先改變「好男不當兵,好鐵不打釘」以及「當兵就是打仗、開槍」的心態,才會覺得當兵是一件普遍可以接受甚至對職涯有幫助的事情。
舉個簡單的例子,台灣普遍都認為學歷史好像很沒用。但在國外很多部隊或美軍來說,讀歷史可以去做戰史研究、情報分析、聯絡官甚至協助寫作戰規劃,搞得不錯的還給你獎學金進修以後到陸海空軍軍官學校教戰史、教軍事策略。
學工程和化學的除了搞爆破玩炸藥,更可能要懂如何蓋房子,因為你要知道如何用最少的炸藥摧毀最多的房屋結構,退伍以後去當工程師、當建商或是教化學當絕命毒師(?)都可以。
並不只是大家都要當兵或懂開槍而已,
這才是「#全民皆兵」、「#寓兵於民」的最高境界。
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b.#役期與內容:
有鄉民在PTT上分享「外國有強大外敵鄰近的國家」的兵役役期(bit.ly/3cEyX8i),相對來說台灣現在四個月的軍訓役是真的很短,而且完全不構成戰力,下部隊基本上只是搞事而已。除了適當延長役期以外(我個人認為起碼還是要恢復到一年),也有很多聲音強調重點不是役期的長短,而是訓練內容應該要朝實戰化來做改變,不應該還在用美軍二戰前後的單戰(單兵戰鬥教練),喊些脫離時空背景又實用性低的口號。這一點已經非常多人都公開提過了。
(這邊有篇美軍退役士官Allen Lin對國軍新兵訓練的單兵戰鬥教練評論,http://xn--bit-9u3ey63rpnc20p93e.ly/2G09quB)
某種程度上我同意這樣的看法,畢竟這些東西雖然對進入戰場狀況有點幫助(主要是活用聯絡手勢之類的),但到了真實戰場地形上其實很難應用,還不如好好訓練基本體能和移動中射擊、經營與自己後備部隊相關的戰場場地,了解哪裡有加油站、哪裡有軍營、哪裡有重要機關、不同類型道路移動方式到時怎麼處理?怎麼跟上級單位聯絡?停電了大家到時候聯絡方式備案為何?會用無線電的人有多少?知道不要亂開無線電免得被敵軍鎖定的人有多少?
我想,這些東西可能有許多後備軍士官並不清楚,但對一個排長來說,了解這些資訊遠比背單戰重要太多。各位士兵也不希望帶你打仗的排長一問三不知吧。上戰場,最重要的不只是完成任務,還有負責任地帶大家活下來啊。
此外,假日開放軍營靶場讓民眾體驗電子或實際打靶、廣推生存遊戲活動甚至編組民兵團都是實際可行、民間軍武圈也有能量可以培養並支撐起來的東西。把生存遊戲或打靶當成一種全民運動來推廣,#把國防生活化,可能比精進教召內容的成效更大。
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c.#軍事訓練交流
這個東西有點敏感,包括美軍在台小規模協訓的狀況最近雖然已經是公開的秘密了(喂),而實務上這個想法應該會因為觸碰到中國大陸甚至美方的外交政策底線而無法很快實行⋯⋯
不過以前在某地實習的時候,曾寫過一篇報告談國軍可思考仿照新加坡來台灣的「星光計畫」一樣,將不只是精英部隊,而是成建制擴大將一般志願役甚至未來全徵兵義務役的軍士官兵都有機會到國外盟國輪訓半年到一年,除了可以獲得接近實戰的訓練經驗外,更可加強語言能力,藉此吸引有志從軍的年輕人與優秀人才。
如果加入國軍不只是掃地出公差搬庫房,而是可以學得實際戰鬥能力與可應用的外語能力,國家還付你薪水,誰不搶著要?
但這個政策顯然會因為其他因素而暫時無法實行,只能等待時機成熟了。
#題外話,有看到媒體報導政府明年將派3員到以色列考察後備動員制度(bit.ly/34bwfTR),我猜應該就是要成立全動署的那幾位長官(?),但真心建議如果政府可以的話,希望多派幾位員額且包括基層幹部,才能廣泛收納基層真實狀況與意見並根據這些意見來吸收以色列的制度哪些是可以照搬回來、哪些是需要調整才能適應我國後備制度的。
另外也懇請注意不要只學到器物制度沒有學到理念,畢竟以色列面對的狀況跟我國不同,多去理解他們的宗教、文化、建國歷史、制度淵源,才能真正理解以色列軍隊的建軍思想以及他們之所以強大的原因。
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4⃣️#女生可以做什麼🙋?
國高中上軍訓課的時候,女同學大多要了解與學習的是護理與急救方面的知識,但也有國防教育知識以及高中畢業前會有打靶的體驗,但就僅止於此了。如果未來女生也要服兵役或類似替代役的軍事役別,現在比較常見的建議包括服半年到一年的軍事/社會役,學習包括醫療衛生、戰場救護、後勤經理、通信、電子、情報等在內比較不需要用到太多體力的任務。
不過,也有對於男女一視同仁朝 #以色列化 的想法,除了訓練成步槍兵外、戰車/機駕駛、醫護兵、狙擊手與觀測手等戰鬥兵科可能也相對適合女性。
我覺得以台灣目前的社會情況暫時應該很困難,民眾大概沒辦法接受這麼劇烈的轉變,以及軍方對於這方面的硬體、軟體與制度上的準備也還嚴重不足。近年敵情升高,也許台灣社會開始願意思考這件事,如果真的要推動,現在就必須開始認真討論。
美軍近年的女性比率約是15%,國軍呢?也是14-15%。根據媒體報導:「早期女軍人多半限於『辦公室單位』任職,近年愈來愈多職缺開放給女性。例如,陸官畢業的女生,原本在戰鬥兵種(步兵、砲兵、裝甲)中只能選砲兵,否則就要選化學、通信、工兵等支援兵種;如今各兵種都已開放,連戰車乘員都已出現女性。以往女性飛官多限於駕駛運輸機、直升機,近年起也開始加入戰機單位。」
(本段節錄自 程嘉文,〈國軍女官兵人數 突破2萬大關〉,《聯合報》,20180405。)
所以整體來說是朝一個女性越來越多也撤除差別待遇的方向走,我認為這也才是一個健康、正常的發展,無論對戰力、士氣、促進女權與性別平等來說都是好事。
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以上,已經太長了,就先寫到這裡為止。盡量用很淺顯直白的方式去談我自己對這些議題的看法,還有許多細節未竟,希望可以有更多人一起關心國防議題的改革。而兵役制度,除了能夠達到國防的目標,更應該注重給予軍人應有的待遇、尊嚴和榮譽,否則即便募兵,能夠吸引優秀的人才投軍嗎?拼招募的績效數字是如何來的,基層心知肚明。
如同一同討論的友人所說,「可以的話當然是以募兵的精銳為主力培養對象,但重點在於讓不打仗的(台灣這點與美國不同),人一樣可以得到尊重、榮譽以及好的待遇,培養全民國防的精神與意志。」但很矛盾地,如果不讓全民都感受到當軍人的辛苦與風險,前述的想法也很難被推動。
自己是軍人家庭出身,也因此當兵時決定考預官盡一份心力。無論你的國家認同為何、是哪幾個字,這無關「政治」,是有關於 #我們能否繼續保衛我們生活的方式。
沒有人會故意希望打仗,除了少數可以因此得利的人。一直煽風點火的人,真的要好好看看他們究竟是站在哪一邊。那要探討這件事,就該務實一點檢視現況、理性討論解方,希望有更多人一起討論與支持國軍的改革,而不是單純爭吵、嘲笑誰是什麼役,要不要上戰場、愛不愛國而已。
畢竟一個以不當兵為榮的國家,大概很難不被滅亡。
如果這幾年要打仗,就是我們這一代要上戰場。台灣不是靠口水就能保衛,希望那些叫囂戰爭卻又不願當兵、不願付出的人可以知道這一點。
#支持中華民國國軍 🇹🇼
#預官102之2梯機械化步兵少尉排長報到
(影片與留言處圖片為本人2019年3月參訪以色列看到的情景,女生要拿槍當兵,也可以當得很好,還有戰場被擊毀的戰車殘骸、戰爭下的青年塗鴉訴說對戰爭的厭惡與無力感的遺跡,這一切都值得我們深思。)
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沒想到我也會被愛心筆集團找上的一天
【文長,慎入】
最近剛好瞄到PTT上有關愛心筆集團的文章,沒想到某天搭客運到基隆海洋廣場下車後,立馬變成文中的主角之一。
可能平常穿便服的我天生臉臭,長得也不正,加上漢草又好,一副你來煩我你就會死的很難看的樣子,說穿了就是兇神惡煞貌,或許有鑑於以上種種因素,愛心筆集團遲遲沒盯上我。
不過今天不同了,因為我穿著制服……
一下客運,立馬一個留著腕力頭(不知道者請google圖片"腕力頭"),貌似是國中生的生物小跑步來堵我……
「妳好,請問妳是職業軍人嗎?可以請妳為我加油嗎?」
「加什麼油??」我笑笑反問他,其實當下我還真以為是什麼熱血腕力……喔不,是熱血青年徒步環島要作紀錄片的拍攝之類的,如果是這個,我不介意為國軍打一下正面形象廣告。
「反正就是請妳為我們加油就對了,好嗎?」熱血腕力比出了個"戰力強"基本拍照姿勢。
「不是啊~要怎麼為你加油呢?」我依舊笑笑丟問題給他,但我開始感到不對勁。
「@=+♡#○□$$$$$$$$」好吧!我承認我沒認真聽熱血腕力說話,因為我看到他從口袋裡掏出了一個醜不拉機,看起來批發價格不到50元成本的劣質皮革手環。
然後這條醜不拉機的手環居然要賣我500元!
比黑心商人還要黑啊!
「可是,可是我身上沒有錢耶…」我苦笑著回答他。
「妳是職業軍人耶,怎麼可能沒有錢,軍人薪水不是很高嗎?」喔喔喔喔喔我似乎激怒了熱血腕力,該餵他吃辣條(莓果)讓他冷靜一下嗎?
"ㄍㄋㄇㄉ,軍人薪水高你幹嘛賣加油手環啊?"
我承認我穿著制服是俗辣,不敢直接這樣吐槽他,只能像這樣在心底OS = =
「不然這樣好了,我是從外縣市來洽公的,我要去基隆第四分局,我不知道怎麼搭公車,你可以陪我搭嗎?到那邊後我跟他們借一下錢,順便幫你問問有沒有警察哥哥或警察姐姐要一起幫你加油好不好?」我刻意把第四分局跟警察這幾個敏感字眼加重(^_^;)
「那邊我不熟喔妳問別人好了我有事先走了掰掰~」熱血腕力連珠炮似說出這串話,然後就…逃!跑!了!! ⊙_⊙
"媽的要不是老娘穿制服,早就用嘴砲攻擊你到羞愧於大眾,直接跳基隆港自殺,算你好運"
我如是地想XD
結果往前走不到20公尺……
「請問妳是志願役嗎?」又來一個熱血腕力 -_-這個腕力CP值比上一個低很多,在他說這句話的同時我已經看到他手上也是拿著一模一樣的加油手環。
「不好意思,我趕著去警察局洽公喔」
CP值那麼低,呈現綠色圈圈居然也逃跑了……
看來我沒有成為神奇寶貝大師的命啊~~~T_T
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2021年9月9日 — ... 就已經算不錯了現在一等兵待遇新臺幣35995這樣的薪水在外面已經算是非常高了而且在軍中還包吃包住等於外面50000左右志願役是不是算薪水很高了? ... <看更多>
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※ 引述《jack7614614 (林阿軒)》之銘言:
: ※ 引述《jack7614614 (林阿軒)》之銘言:
: : ※ 引述《jack7614614 (林阿軒)》之銘言:
: : : ※ 引述《jack7614614 (林阿軒)》之銘言:
: : : : 半年過去了
: : : : 從新訓一開始沒什麼意願簽
: : : : 到後來覺的不會不適應生活還過的去
: : : : 就不多想簽下去了
: : : : 體能測驗 小事 3000公尺 14分以內跟喝水一樣 狀況好可以跑1253
: : : : 仰臥起坐 伏地挺身 大部分都在50下左右
: : : : 伏地挺身是我比較弱的一環 有時會跌到40幾下 回想起大學5下都有困難就覺的成
: 長了
: : : : 新訓有時還會沒事在寢室做個十下五下意思意思 同梯都在喊簽了 結果就真的簽了
: : : : 衣服從大迷彩轉數位 我才知道有這回事
: : : : 代表我以前根本不在乎當兵這回事 當就當
: : : : 就當磨鍊
: : : : 吃的我會看的比較沒那麼重要不過還是會比較一下 目前受訓 新訓 軍團 軍團的伙食
: : 是真
: : : : 的比較好 跟外面自助餐差不多 只差菜色變化少了點
: : : : 讓我比較在意的是假
: : : : 會被臨時調動
: : : : 被無預警的調動真的會超級不爽
: : : : 這會讓人不敢排行程
: : : : 在軍中每件事不到發生時都會有變動
: : : : 原本要受訓到原定日期前一個禮拜就被取消
: : : : 軍中天兵多就算了
: : : : 煩的是有些長官
: : : : 不做事還好看多了
: : : : 重點是尖酸刻薄 出嘴也講不出所以然
: : : : 還好她要退了可喜可賀
: : : : 還有的是搞不清楚狀況
: : : : 點名花老半天 帶隊也不會
: : : : 看了只能搖頭
: : : : 好長官當然是有
: : : : 公私分明 會跟你講道理 兇是一定會
: : : : 但我是能接受
: : : : 到現在我已經可以習慣各種鳥事
: : : : 一個處之泰然
: : : : 朝夕令改習以為常
: : : : 抗壓是什麼?
: : : : 在我們連隊大概只有我會用休息時間看書
: : : : 看英文 我很愛站哨 站哨是我充電思考的時間
: : : : 思考四年後我能用我這幣存下來的錢往哪走
: : : : 這些錢也許到時可能因通貨膨脹變的沒那麼多 但我會一直提醒自己不要忘了最初的
: : 方向
: : : : 充電 存錢 等待時機
: : : : 四年就夠了 我完完全全可以瞭解為什麼
: : : : 好險我退了這句話在這裡可以留傳千古
: : : : 不過一年役期的我不過就是再往上加三年的沈澱時間
: : : : god bless TW
: : : : -----
: : : 一年半過去
: : : 看大家在講自願役與義務役
: : : 我來講講我的想法
: : : 在我們隊上
: : : 義務役雖然沒幾個
: : : 但能力 很強
: : : 對比剛進來四個月學弟
: : : 天差地遠
: : : 學弟有那種剛高中畢業沒上過大學就進來的
: : : 常睡過頭 隊上長官想讓他退 但卡在他媽那關
: : : 還有那種8+9 p孩 只想爽懶散的跟什麼一樣
: : : 因為資電群有改編 一個很雷的中士被調走
: : : 隊上長官有比較好一點
: : : 那個中士我被他雷到爆炸
: : : 專精期末測合作的項目 有時限的布板 本來說好的分工在測驗放鳥
: : : 還有他被調單位當天才說 在原單位還有要值的班 沒有事先提早說 等他調到那那單
: 位才
: : : 打電話過來說 之後幾天的班就放空 我只能值全班
: : : 是後來其他連隊長官跟我們隊上反應才派人上來
: : : 這中士也是狂睡 沒在值班就是睡 從早睡到晚
: : : 背值星班 算人數可以算個十分鐘
: : : 反觀義務役
: : : 業務做的很確實
: : : 也不太會懶散
: : : 只是比較倒霉
: : : 哨就是比較多
: : : 集合比較多
: : : 業務比較多
: : : 連上也比較會凹
: : : 因為大多都入過社會上過大學
: : : 也比較成熟
: : : 我對國軍招募方式非常有意見
: : : 門坎太低了
: : : 而且淘汰機制跟本太高
: : : 這造成有能力的人因為遇到沒能力的
: : : 覺得失望 就退光
: : : 沒能力的就擺爛在那邊
: : : 坐領乾薪 只要不要酒駕被抓
: : : 每月爽領三萬一 被電也不在乎
: : : 這樣因果循環
: : : 國軍狀況只會越來越差
: : : 你再多的福利留不住人才有用?
: : : 最近回報制度越來越誇張了
: : : 連留守都要回報 到底回報三小的
: : : 回報意義到底在哪?
: : : 表面功夫永遠是永遠超過100分
: : : 離宣也是個鬼東西
: : : 要等一個人才能下班
: : : 我也是不解 雖然我們隊上長官是不太廢話
: : : 一昧的宣傳廣告
: : : 到底投了多少資源在招募廣告?
: : : 公車站牌車身 電視 書的封面
: : : 完全無視重點 [管理]
: : : 長官的機車模式
: : : 無法理解
: : : 完全沒專業可言
: : : 自以為很厲害不懂裝懂
: : : 但只會出一長嘴
: : : 惹的全部人都討厭
: : : 我後續的狀況
: : : 跑步
: : : 我開始定目標長跑
: : : 半年一場42k路跑
: : : 最近密集訓練因為值班兩個禮拜一次假
: : : 所以兩個禮拜一次跑日月潭30k
: : : 英文原文小說 看看 抄抄 不會的單字
: : : 存錢部份 我跟我媽協議 每月一萬給她
: : : 剩下的可能7000生活 家裡本來就沒經濟疑慮
: : : 其餘60%投資 股票 基金 (還沒開始研究)
: : : 四年後 可能會用這比錢半工讀 出國 不一定
: : : 不過沒意外是投資自己
: : : 目前單身 所以沒什麼顧慮
: : : 4年過後會轉換跑道
: : : 只是如果一交女朋友下去難保 為了穩定…
: : : 誰知道
: : : 目前沒續簽的想法動機不夠
: : : 也不一定會全當完
: : : 算算工時 我覺的是24小時
: : : 並不是值班工作24小時
: : : 是壓力24小時
: : : 什麼時候又有什麼事會煩你
: : : 每天回報 值星記錯我收假打來讓我緊張
: : : 我學弟還忘記休假時間提早一天回來
: : : 我會笑死
: : : 我不會說當兵不好
: : : 不會後悔
: : : 畢竟是自己的選擇
: : : 我心態也越來越成熟
: : : 最近看到一本書 我很推薦
: : : 為了活下去 脫北者女孩
: : : 有空可以看看
: : : QQ
: : : 祝各位有個美好的軍旅生涯
: : : (白眼)
: : 大家好小弟又來了
: : 又經過好一段時間役期剩下一年半不到
: : 又歷經不少狗屁吐槽的事
: : 我發現我的智商在逐年下降
: : 體力方面
: : 這部分維持的還不錯
: : 三千想破12分真不是太容易
: : 頂速大概就12分半
: : 長跑的話 全馬4小時35分
: : 最近跑鹿港馬拉松10公里51分分組14名還可以上台 有點傻眼
: : 倒是隊上現在很少在測3000了 有點難控制成績
: : 再加上勤務的關係 很難練的紮實
: : 最近隊上沒在雕體能 最近一次3000
: : 一群兵就我12 50 後面從15分開始起跳
: : 沒有人及格 傻眼
: : 健身房
: : 現在變我常去的地方
: : 胸 背 腿 手臂
: : 分開來練 跟國中的朋友一起練
: : 過程滿歡樂的
: : 雖然效果有限
: : 不過是舒壓的好地方
: : 最近隊上發生軍紀事件
: : 肇逃 而且可能有酒駕 但沒抓到
: : 狂開檢討會 真覺的他出事
: : 我們陪著受罪 有意義嗎?
: : 說沒有盡到關心 回報義務 休假互助組
: : 媽的他隊長傳令 組員就三個 誰管的到他
: : 而且這種回報制度多半唬爛居多
: : 意義頗低 不做又不行
: : 英文的部分 看的頻率降低了
: : 時間壓縮的有點嚴重 變成偶爾看看
: : 現在隊上管理有比較溫和了
: : 除了兩個我對他們成見比較多的女士官
: : 大部分的長官人都不會莫名其妙幹人
: : 等了這麼久終於有人補進來了
: : 新兵 菜排
: : 經過快半年沒有新兵報到 10月終於補人了
: : 在人力吃緊的單位 這真是天降甘霖
: : 而且士兵部分素質還不錯
: : 至於一個二兵轉軍官 原因是被之前單位士官打壓的菜排 就不太行了 帶隊前來就是個
: 二兵
: : 招募
: : 我還是很懷疑國軍濫招的現象
: : 素質曾疵不齊
: : 一年軍官很像在壓榨基層
: : 四個月的盡放福利給他們 可以是可以
: : 問題是有沒有入伍前告知突發狀況
: : 很多事情根本只是理想 實際上做起困難重重
: : 然後再抱怨好的人才都流失 招不到人進來
: : 先想想管理出什麼問題吧
: : 再一年半左右退伍 目前 目前 目前
: : 難保往後有變數 所以只說目前
: : 傾向不續簽
: : 原因工時過長 說有外散宿沒錯啊
: : 問題會卡一堆勤務 就算在外面加班 說不定裡面都還比外面長 而且還沒加班費
: : 本身就不是喜歡被管的傢伙
: : 你說管理人性化沒錯 頭髮還是照管啊
: : 剪太短不行 留長也不行
: : 我本來就不是很喜歡繁文縟節
: : 會遵守而且還是有禮貌 但軍階這東西在外面就是沒用啊 你要一個每天規規矩矩做事的人
: : 去聽一個沒事找事幹的人意見 誰會服氣?
: : 很慶幸現在上層的長官大部分都真的很好
: : 真心有在關心弟兄
: : 日子過的還算平順
: : 往後日子還沒做完整的盤算
: : 需要再努力
: : 投票日大家記得要去投票
: : 軍人行政中立沒錯 但心底根本不這樣想
: : 人民有自己支持的政黨 也可以有自己的意見
: : 真心覺得這群人被思維綁架
: : 我會固定分享一些自己想法
: : 不求認同 只求平安生活
: : 歲月如梭 日復一日
: : good luck
: : -----
: 各位好 小弟我邁入軍旅生涯第五年
: 很慶幸我沒把話說死 原先預計的四年結束了
: 在結束前兩個月 因爲個人因素所以 調離原職到澎湖領7000的加給
: 老實我就是上來吐吐苦水 犯犯憂鬱
: 本來想說換一個環境新氣象
: 沒想到是另一個悲劇的開始
: 調單位就算了 專業也換了 一切要重頭開始學
: 建制組組長沒人跟他對的了盤
: 單位習性很怪 很習慣在一些芝麻小事大做文章
: 效率比前一個單位還慘
: 最慘的是隔兩地 事情有夠難解決
: 這樣就算了 事情還是老樣子 一直不斷的變動
: 因為前一個單位要基地了 所以身為前單位的一員很理所當然的被派回去支援 這樣就算了
: 支援期程 總共分三個月 在第二個月開始前突然接收到受訓期程 受訓行程跟支援部分重
: 疊 竟然是要我一個上兵去一階一階問到原單位副分隊長 才得知誰要頂我的班 然後中間
: 頂班的那個學弟 交接給另一個不太精光學弟 然後出大包 我受訓回來還要擦屁股就不說了
: 在這之間隊上有很多事要我們這些在遠方的人請人代為解決 問題我們在台灣交代事情 結
: 果推的推忘記的忘記 我承認我自己也很會忘記 我沒什麼理由要求人家 可是我都是很和
: 善的詢問 可不可以幫忙
: 沒想到 唉~
: 回報的部分確實到我覺得部隊根本恐怖情人
: 要你準確的回報時間地點何時何地何物
: 太忙沒回報還會被追殺 這真的讓人心累
: 最近多了什麼心情溫度計
: 痾 這個部分實際作用 我保持懷疑的態度
: 想要官兵紀錄心情 然後部隊會過度關心
: 要官兵繳交書面資料 然後全部更不敢實填
: 這實際作用在哪?
: 人與人之間的信任是有極限的
: 對於這個環境的信任度我已經到邊緣了
: 現在我只求平安退伍
: 我盡力做好我做的到的
: 聽完我吐完苦水 走的人應該也差不多了
: 講講我最近各方面狀況好了
: 體能的部分 持續精進
: 最近一次三千 壓到接近自己紀錄的12 13
: 紀錄是12 09
: 因為疫情的關係原本預計兩場馬拉松直接延調 再加上調單位 更不敢排行程 怕又要再白
: 繳報名費
: 上半身因為這一年半健身房持續都有在跑
: 很明顯的伏地挺身 仰臥起坐沒這麼吃力了
: 英文有空就看 沒事就聽
: 最近的喜好多了潛水這個選項
: 雖然在水面上船上吐的東倒西歪 可是還是很快樂
: 現在正要往潛水長邁進
: 重拾多年沒認真碰的小提琴
: 明年有三場馬拉松
: 兩場延調的馬拉松要跑
: 三月分萬金石馬拉松
: 五月分 50k越野馬
: 還有一場一月分渣打馬
: 希望自己可以調整好狀態
: 當自己的對手
: 維持好心態是我現在要做的事
: 儘管日子難過
: 心態已崩
: 老兵八字輕 做事戒慎恐懼
: 誠實面對自己
: 做事只求問心無愧
: 還是老樣子祝各位軍旅生涯 平安順遂
: 疫情早日過去
: 辛苦各位官兵弟兄姐妹 我們下次見(根本莒光園地)XD
: -----
五年 五年到了
終於我可以說還好 我退了
從成功嶺 到中興領 再到澎湖
從二兵 到 上兵
在資通電軍整整待了五年
很感謝 部隊 這五年的照顧
來聊聊我始終沒有習慣的事務吧
1科技產品的攜帶
我平常習慣戴Garmin 心律錶
習慣用藍芽耳機 喇叭
單眼 gopro
這些通通進不了營區
要也是一堆麻煩
然後又三個APP
在我手機歸類為垃圾
MDM 啾科 跟 心情溫度計
每次都要開開關關MDM...真的不知道在管三小 也不是進機敏場所
那你怎麼不說 美軍翹腳看遼寧號
哇 美軍都不怕洩漏機密誒
笑話 只是防自己人搞吧
啾科 很難用 沒了
心情溫度計到底是三小
如果有分數 長官就來關心 然後還要寫檢討報告
然後每個人當然都填心情很好 每個禮拜做
實質用處根本就沒有
2 .24收假 隔天才上班 就要提早回上班地方
行程跟心情真的很受影響
自己也不是習慣早睡的人
3.休假回報
媽的 一點隱私都沒有 去哪裡跟誰 做什麼 幾點回家 現在是怎樣 女朋友報備是不是? 你是我女朋友? 然後又遇到毛一堆的士官 時間到就狂標記 我看你專業都沒這麼認真了 倒是這種雞皮蒜毛的小事認真
4.你以為的部隊是體能很好 肌肉線條
實際上的 是挺大肚子 跟孕婦一樣
這樣的人至少有四分之一
我還以為 3000 12分多很慢 沒想到
資通電軍 笑
5.吸菸 狂吸菸
每次經過吸菸區一定看到有人在吸菸
算了 抽菸人口基數太高 多說無益
6.離宣
這東西到底是誰發明的? 休假這種事情
為什麼要聽一個人講完話才能離開?
我試問有看過外面哪個企業 公司 甚至小至攤販 學校 有這樣搞的?我很想見識見識
7.軍歌
最近軍歌越來越多首 還好退的時候不用再唱
好不好聽看個人 可是這種逼人一定要唱的我就覺得浪費我的時間 沒有共鳴 也無法提振士氣
8.莒光課
每個人一定要上課 沒上課督導還會爆炸
啊 值班 站哨 的就沒辦法上啊 到底一定要上的理由是什麼
9.假資料
我不知道現在檯面下還有多少假資料在進行
就我離開之前還看單位在做假資料
訓練這種東西有就有沒有 沒空就跟長官說
我們會安排課程 完成後資料就補齊 但近來任務太多了簽證會晚一點完成
還有其他的各種阿哩阿咂的垃圾資料
點名平板電子化了 督導還要檢查紙本...
10.廚餘
大小餐 部隊秉持每個人都要吃到飯
所以常常量會準備很多
這樣問題來了 廚餘 爆量
都是用桶在倒的 其實主要會有
我不懂為什麼不考慮用登記的方式
每個人都在吃外賣 早晚有外散宿量就少一點
中午人都在就多一點
弄的好不好吃就憑各單位的本事了
11.垃圾場
我想說看看一個地方ok不ok看資收垃圾處理就知道了 我整理這麼多次
紙箱亂丟 垃圾袋亂丟 滿滿一間
垃圾髒啊 沒人想用啊
分類概念又差啊 就這樣惡性循環
垃圾場髒的 一塌糊塗 然後永遠都是底下的兵在用 如果又沒有士官盯場 垃圾要丟一人拿個一包 其他就丟著
12.招募進來人的素質堪憂
基本邏輯處理事情的能力都沒了
再不提高一點門檻 就只能用薪水來留人
但可憐的薪水跟外面比起來又沒說高到哪
13.隨便拿的習慣
這個真的很要不得 東牆補西牆
有會拿偷錢的人在營區 雖然沒有直接證據
可是在他在的樓層錢就是會不見
之後還跟我借錢 然後不是遲還就是不還
離開前一個單位後 果不其然他踢到鐵板了
到朋友家拿人家的 被朋友告
然後軍紀檢討會
14.檢討會
為什麼一個人的事 要全部的人扛
我懂這是團體生活勢必會發生的事
但為何?他 吸毒 酒駕偷竊 搶劫 到底
乾我屁事 我是能跟在他屁股 到任何地方嗎?
既然發生這種事就讓他們這種人走法律程序
15.值星
不得不說有些值星真的很會安排
只是有些值星就真的各種搞
開車排站哨 站哨排開車
無言
16.頭髮
留太長 剪太短 奇怪都不行
離開前我才看一個士官長在電一個髮型很中性短髮的女生 他的意思是女生髮型不能這樣推
我心裡os 蛤?
然後最後一個月 月初 我不想要十五號還要再剪一次頭髮 我就把頭髮剃光 剩三分
這樣其實也不行的 他們說只有新兵 跟 受刑人才有的髮型我也是 很不想別人管我的髮型
最後真的是還好我退了
我不覺得我有多優秀
國軍也是很多不錯的地方
像是 薪水五號一定匯到你戶頭33000起跳
假幾乎9成都會給 見紅就休
包住 包吃
代價就是上述這些跟你的自由
對於沒有一技之長的人 或者 沒有任何想法的人
進來長官說什麼你做什麼基本上 部隊不會開除你 不過你可能也就只有這樣
在部隊我應變能力變好了
體力也有維持號
實際經濟狀況算還可以
看清楚每個人面孔
英文有空一直有在學習
多了潛水這個新技能
抗壓能力加強
認識的退伍會跟我聯絡的都是優秀的長官同事
那些志不同道不合的我就讓我在不同領域發揮吧
lm out thanks u guys
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Sent from JPTT on my iPhone
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.98.51 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Militarylife/M.1620210902.A.E41.html
不過部隊就是這樣 我還是不適合
※ 編輯: jack7614614 (114.42.185.149 臺灣), 05/06/2021 10:44:08
h當歌手的啦
開個會跟講一些重複性的東西 跟花大把時間 在純粹集合意義何在
※ 編輯: jack7614614 (114.42.185.149 臺灣), 05/06/2021 16:09:05
這些狀況是我實際發生經歷過的事情 有改進方式阿 上面我都有寫
如果要我再多說一點的 確實訓練專業 體能不行給時間改善長期無法改善那就滾
減少雜事
軍歌我還是要強調 不要把加分的東西變成減分
我遇過花大把時間在唱 硬要底下的人背起來 沒背起來就怎樣怎樣的
我不希望 原意是提振士氣 搞到最後是搞垮士氣 本末倒置
代價是沒外散宿 忙的時候是真的很忙
廢的時候就是這副的性
※ 編輯: jack7614614 (114.42.197.21 臺灣), 05/07/2021 00:52:01
※ 編輯: jack7614614 (114.42.185.149 臺灣), 05/07/2021 11:02:57
※ 編輯: jack7614614 (42.74.227.58 臺灣), 05/07/2021 13:21:05
休閒活動 是凝聚部隊的一個方式 適時辦一些活動 像是出遊
※ 編輯: jack7614614 (42.76.115.11 臺灣), 05/08/2021 09:37:15
※ 編輯: jack7614614 (42.76.115.9 臺灣), 05/08/2021 12:44:36
而且規定也有 這個不常發生 當然也是有發生過
頭髮三分這個是真的被刁難過 五年來 沒變過 而且還有因為髮型被記申誡的 這個超級扯 ?
猨妝x點到直接記申誡 我聽到直接傻眼 都民國幾年了 長官的腦袋還沒進步
※ 編輯: jack7614614 (42.76.205.50 臺灣), 05/09/2021 17:59:12
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